Balita

Mula Setyembre 20 hanggang 21, 2024, ang mga tauhan ng pamamahala ng Hongji Company ay nagtipon sa Shijiazhuang at lumahok sa Accounting Pitong Prinsipyo ng pagsasanay na kurso na may tema ng "Operation and Accounting". Ang pagsasanay na ito ay naglalayong mapagbuti ang konsepto ng pamamahala at antas ng pamamahala sa pananalapi ng pamamahala ng kumpanya at maglagay ng isang matatag na pundasyon para sa napapanatiling pag -unlad ng kumpanya.

Ang nilalaman ng kurso ng pagsasanay ay sumasaklaw sa pitong mga prinsipyo ng accounting na iminungkahi ni Kazuo inamori, kabilang ang pamamahala na batay sa cash, ang prinsipyo ng isa-sa-isang sulat, ang prinsipyo ng solidong kalamnan sa pamamahala, ang prinsipyo ng pagiging perpekto, ang prinsipyo ng dobleng kumpirmasyon, at Ang prinsipyo ng pagpapabuti ng kahusayan sa accounting. Ang mga prinsipyong ito ay nagbibigay ng mga bagong ideya at pamamaraan para sa pamamahala sa pananalapi ng kumpanya at tulungan ang kumpanya na mas mahusay na tumugon sa mga pagbabago sa merkado at makamit ang napapanatiling pag -unlad. Bilang isang negosyo na nakatuon sa pagbebenta ng mga produkto ng fastener, ang kumpanya ng Hongji ay palaging sumunod sa misyon nito, hinahabol ang materyal at espirituwal na kaligayahan ng lahat ng mga empleyado, pinamunuan ang malusog na pag -unlad ng industriya, at nag -aambag sa pag -unlad ng lipunan ng tao. Malinaw ang pangitain ng kumpanya. Ito ay nakatuon sa pagiging isang pandaigdigang high-profit na negosyo na nagbibigay kasiyahan sa mga customer, nagpapasaya sa mga empleyado, at iginagalang ng lipunan.

Sa mga tuntunin ng mga halaga, ang Hongji Company ay kumukuha ng mga customer bilang sentro at nakakatugon sa mga pangangailangan ng customer; Ang koponan ay gumagana sa Unison at nakikipagtulungan; sumunod sa integridad, naniniwala na ang katapatan ay epektibo at nagpapanatili ng mga pangako; ay puno ng pagnanasa at mukha ng trabaho at buhay na aktibo at optimistiko; ay nakatuon sa trabaho ng isang tao at nagmamahal sa trabaho ng isang tao, at nagsisilbi sa mga customer na may propesyonalismo at kahusayan; Yakap ang mga pagbabago at patuloy na hamon ang sarili upang mapagbuti ang antas ng isang tao.

Sa pamamagitan ng pagsasanay na ito, ang mga tauhan ng pamamahala ay mas mahusay na isama ang pitong mga prinsipyo ng accounting sa operasyon at pamamahala ng negosyo. Sa hinaharap, ang Hongji Company ay magpapatuloy na magbibigay ng paglalaro sa sarili nitong mga pakinabang, patuloy na galugarin at magbago sa larangan ng pagbebenta ng fastener, matugunan ang mga pangangailangan ng customer na may mga de-kalidad na produkto at serbisyo, nagsusumikap na mapagtanto ang pangitain ng kumpanya, at mag-ambag sa pag -unlad ng industriya at pag -unlad ng lipunan.

Bilang isang propesyonal na negosyo ng fastener, ang mga produkto ng Hongji Company ay sumasakop sa mga bolts, nuts, atbp sa mga nakaraang taon, ang negosyo nito ay lumawak sa higit sa 20 mga bansa sa buong mundo. Kahapon, upang matiyak ang on-time na paghahatid ng mga kalakal para sa mga customer ng Vietnamese, tungkol sa 20 mga manggagawa sa harap na linya sa pabrika ay nagtrabaho nang overtime hanggang alas-12 ng gabi sa gabi. Sa kabila ng mga hamon ng masikip na oras at mabibigat na gawain, ang mga tao ng Hongji ay laging sumunod sa mga pangako na ginawa sa mga customer at lumabas upang masiguro ang petsa ng paghahatid. Ang diwa ng dedikasyon at integridad na ito ay tiyak na pundasyon ng patuloy na pag -unlad at paglaki ng kumpanya ng Hongji Compan